「できる」と言われる人の特徴
脳の機能にワーキングメモリーというのがあるそうです… 続きを読む »「できる」と言われる人の特徴
言葉の力を磨く
私達は通常、言葉を使ってコミュニケーションをとって… 続きを読む »言葉の力を磨く
MIP-DMP訓練と方眼ノート
弊社が主催するMIP-DMP訓練になぜ、方眼ノート… 続きを読む »MIP-DMP訓練と方眼ノート
Goalに向かって一歩ずつ
8月も半ばをすぎ、2018年も残すところあと約4ヶ… 続きを読む »Goalに向かって一歩ずつ
動き回った一日でした。
昨日は朝からFMKITAQで村上経営ラボの放送に始… 続きを読む »動き回った一日でした。
危険運転にご注意！
今日からお休みの方も多いようです。お盆期間中各所で… 続きを読む »危険運転にご注意！
親子で学ぶアンガーマネジメント２０１８夏
８月１１日親子で学ぶアンガーマネジメントが全国各地… 続きを読む »親子で学ぶアンガーマネジメント２０１８夏
なぜコミュニケーション力が求められるのか？
昨日はコミュニケーションのミスマッチについて書きま… 続きを読む »なぜコミュニケーション力が求められるのか？
なぜ部下は言った通りに動いてくれないのか？
部下に指示をしたり、相手に依頼をしたときにこちらの… 続きを読む »なぜ部下は言った通りに動いてくれないのか？
学ぶとは真似ること
学ぶの語源は真似ぶと言われれいます。
学びのスタートは誰かを真似るところから始まります。
子供は無意識のうちに親の真似をし
成長するにつれ、学校の先輩や憧れのスターだったり、
会社に入れば上司だったり
常に人部分の近くのの人をモデリングして学んで生きます。
Service 01 組織開発と人材育成のサポート
企業文化や組織風土の改善、働きやすい職場環境の実現、仕事のモチベーション向上など、組織開発と人材育成を御社の状況に合わせてサポートいたします。
Service 02 リーダーシップ開発
次世代リーダーの育成を支援します。経営者や管理者層の育成から新入社員研修まで、人材育成を幅広くサポートします。人材育成プランの作成、研修プログラムの設計と実施に至るまで、トータルでサポートいたします。
Service 03 経営理念・経営戦略
経営理念や経営戦略の作成をサポートします。また、経営戦略に基づいた人材育成戦略や教育プログラムの提案まで、包括的に支援いたします。
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「いい会社をつくりたい」
——その想いが、すべてのはじまりです。
経営者の孤独に寄り添い、
共に悩み、共に進む仲間として。
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